يللا شغل

وصف الوظيفة

نحن فخورون النهضة عن توفر وظائف شاغرة في قسم إدارة الأعمال لتحقيق أهدافنا مدرس بموقع القوارة.

نبحث عن شخصيات طموحة لديهم القدرة على حل المشكلات لتحقيق الأهداف المنشودة.

الشروط المطلوبة تشمل:
خبرة سابقة في التقنيات الجديدة.
نحتاج أيضاً إلى روح المبادرة لرفع مستوى الأداء.

نحرص على تقديم حوافز تنافسية بما في ذلك فرص للنمو والتطور.

إذا كنت ترى نفسك مناسبًا للانضمام إلى فريقنا, فلا تتردد في إرسال طلب التوظيف إلى إدارة الموارد البشرية.
نتمنى لك التوفيق في التقديم!

المهارات:

- القدرة على تقديم الدروس بطريقة فعالة وجذابة للطلاب من مختلف الأعمار والمستويات
- القدرة على تقييم أداء الطلاب وتقديم التوجيهات اللازمة لتحسين مهاراتهم الأكاديمية
- القدرة على تطوير المهارات التربوية الخاصة بشكل مستمر للتكيف مع التغيرات التعليمية الحديثة
- الإلمام بكيفية التعامل مع الطلاب ذوي الاحتياجات الخاصة أو من لديهم صعوبات تعلم
- القدرة على تحفيز الطلاب وتوجيههم نحو التفوق الأكاديمي

المهام:

- التفاعل مع الطلاب والإجابة على استفساراتهم بشكل مستمر
- إدارة الوقت داخل الصف لضمان تقديم المحتوى بشكل فعّال
- استخدام أدوات وتقنيات التعليم الحديثة لتحفيز الطلاب وزيادة تفاعلهم في الصف
- إنشاء مواد تعليمية إضافية لمساعدة الطلاب في تحسين مستواهم الدراسي
- تدريب الطلاب على مهارات البحث والتفكير النقدي للمساعدة في تفوقهم الدراسي

الانشطة الوظيفية

- استخدام التقنيات: المهارة في التعامل مع البرامج الحاسوبية والأدوات الرقمية المختلفة.
- التحلي بالصبر والقدرة على اتخاذ قرارات سريعة أثناء التعامل مع المعاملات المتعددة.
- التحليل النقدي: القدرة على تحليل البيانات والمعلومات لاتخاذ قرارات مستنيرة.
- تتبنى الشركة نظام ساعات عمل مرنة.
- تشمل الرواتب بدلات تغطي جميع احتياجات الموظفين بما في ذلك السكن والمواصلات.

القدرات المطلوبة

- يسعى بجد لتعلم مهارات وتقنيات جديدة لتعزيز فرص النجاح
- تواصله دايم واضح ويعرف يسمع لغيره بتركيز
- يعتمد على نفسه في مواجهة التحديات وإنجاز المهام
- التحليل المالي: يعرف يفسر البيانات المالية عشان يساعد في اتخاذ القرارات
- مهارات التقدير تعتمد على ملاحظة النتائج وتقديم تقديرات تساعد في تحقيق الأهداف.

مطلوب مدرس توظيف فوري في المدارس الأهلية بالقوارة - يللا شغل

شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر